上周公司进行了面试，我负责技求人员方面，结果十几二十人员我拦住了百分之九十，只让两人进入了复试，复试是老总进行的，可能主要看看人的素质与品格方面，结果今天通知了一个人来复试，老板觉得还可以，让我与他再探讨一下技术问题，呵呵，其实如里深入再问肯定是很难搞的，因为许多IT领域的东西实在比较广范，主要是看思维及领悟能力，后来聊得还是比较愉快，不过他要求好高啊，最低都要3K，后来我说试用期2.8K，再加午餐补助等，结果他说考虑一下；而走了之后发了一条短给我说最少要3.5K，结果我找老板，老板要行政部总监与他讲价，压到3K以下，呵呵，求职就象一次买卖，双方都想以最好的价钱成交，我总是心里觉得怪怪的，觉得有点别扭！不过现实就是现实...我们只能去适应啊....！
